經濟管理學院2020年度抓基層黨組織建設履責“口袋書”公示

經濟管理學院黨總支書記

2020年度抓基層黨組織建設履責“口袋書”


經濟管理學院黨總支書記 李承燕


履行學院黨建工作直接責任人職責,主持學院黨組織全面工作,推動市委《關于加強新時代市直機關黨建工作的意見》的貫徹實施。

1.落實主動謀劃責任。全年開展基層黨建專題調研不少于1次;組織制定并實施黨建年度計劃;每月主持召開1次黨總支工作例會。

2.推進落實基層黨組織建設。指導所屬各支部開展黨建工作;組織開展黨務干部培訓不少于1次(或組織黨務工作者參加學校的黨務工作集中培訓)。負責制訂并完成所屬黨支部達標創建目標;深化2019年黨建“燈下黑”專項治理,有效破解“兩張皮”難題。督促指導各支部按要求使用“三位一體”過程化管理平臺、黨建云平臺。

3.落實基層黨建述職評議考核制度。負責組織學院“雙述雙評”工作;年底向學校黨委進行1次履職匯報。

4.落實黨內組織生活制度。協調督促學院黨員領導干部參加 “雙重組織生活”;加強對基層黨組織落實 “三會一課”、組織生活會、支部主題黨日等制度的檢查督辦;全年與總支委員、普通黨員談心談話不少于1次;為學院全體黨員至少上1次黨課。

5.持續強化理論學習。健全學院教職工學習制度,加強理論政治學習與學院發展中心工作的緊密集合。全年學院完成中心組學習7次以上,強化黨風廉政建設;每兩周開展一次教職工政治理論學習(網絡學習)。

6.加強教師隊伍建設。引導學院教師爭做“四有”好老師,構建師德師風長效機制,進一步凝心聚力,為學院健康發展保駕護航。

7.抓好學院干部隊伍建設,發揮支部戰斗堡壘作用。在專業建設和學科發展的過程中,充分發揮黨支部基層戰斗堡壘的作用。

8.加強黨建陣地建設,制定黨員活動室個性化提升方案,進一步完善功能布局、彰顯黨員元素。做好支部黨建亮品牌提質升級工作,推進學院文化品牌建設。

9.完成上級黨組織安排的本年度其他工作任務。



經濟管理學院黨總支第一支部書記

2020年度抓基層黨組織建設履責“口袋書”


經濟管理學院第一黨支部書記 朱蓓


履行黨支部工作第一責任人職責,主持黨支部全面工作,抓好《支部工作條例(試行)》和市委《意見》的貫徹實施。

1.落實工作謀劃部署責任。主持制定支部黨建工作年度計劃;明確支委會分工并督促履行職責、發揮作用;全年向上級黨組織匯報工作2次以上;落實“雙述雙評”制度。

2.負責黨支部標準化規范化建設深化“燈下黑”專項治理。落實支部達標創建目標任務;按要求使用“三位一體”過程化管理平臺、宜昌黨建云平臺。

3.落實黨內組織生活各項制度。每月主持召開1次支部委員會(支委例會),開展1次支部主題黨日活動;每季度主持召開1次支部黨員大會,安排 1次黨課,其中支部書記本人至少講1次黨課;全年主持召開組織生活會1次以上,與支委成員、普通黨員談心談話不少于1次。

4.落實黨員教育管理責任。全年組織黨員參加集中學習培訓(可以是學校統一組織的學習,也可以由學院自行組織)不少于32學時(每天按8學時計算);全年開展1次民主評議黨員。

5.發揮黨員先鋒模范作用,落實黨員發展培養工作。深入開展黨員承諾、黨員示范等活動,推動黨員教師隊伍各方面能力提升,構建師德師風長效機制,進一步凝心聚力,為學院健康發展保駕護航。力爭著重培育1-2名青年黨員參與各級各類競賽并取得優異成績。

6.充分利用新媒體等信息化手段,采用多種形式開展黨建及黨風廉政建設宣傳教育,樹立良好思想作風和工作作風。

7.黨建引領,積極推動校企合作交流、積極思考會計專業建設。全年組織支部黨員與企業開展調研或座談、交流、參觀等活動至少1次。

8.落實黨支部達標晉級工作,打造好本支部品牌,力爭做好一級支部的創建工作。

9.完成上級黨組織安排的本年度其他工作任務。



經濟管理學院黨總支第二支部書記

2020年度抓基層黨組織建設履責“口袋書”


經濟管理學院第二黨支部書記 姜晶晶


履行黨支部工作第一責任人職責,主持黨支部全面工作,抓好《支部工作條例(試行)》和市委《意見》的貫徹實施。

1.落實工作謀劃部署責任。主持制定支部黨建工作年度計劃;明確支委會分工并督促履行職責、發揮作用;全年向上級黨組織匯報工作2次以上;落實“雙述雙評”制度。

2.負責黨支部標準化規范化建設深化“燈下黑”專項治理。落實支部達標創建目標任務;按要求使用“三位一體”過程化管理平臺、宜昌黨建云平臺。

3.落實黨內組織生活各項制度。每月主持召開1次支部委員會(支委例會),開展1次支部主題黨日活動;每季度主持召開1次支部黨員大會,安排 1次黨課,其中支部書記本人至少講1次黨課;全年主持召開組織生活會1次以上,與支委成員、普通黨員談心談話不少于1次。

4.落實黨員教育管理責任。全年組織黨員參加集中學習培訓(可以是學校統一組織的學習,也可以由學院自行組織)不少于32學時(每天按8學時計算);全年開展1次民主評議黨員。

5.繼續開展先進一級黨支部的創建工作和爭先創優先鋒行活動。通過深入開展黨員承諾踐諾、黨員示范崗等活動,不斷發掘支部內的個人先進事跡、典型經驗,并以網絡媒體等各種形式進行廣泛宣傳,努力營造濃厚的輿論氛圍,打造好本支部品牌,力爭做好一級支部的創建工作。

6.加強本支部的黨風廉政建設,樹立良好思想作風和工作作風。

7.提高主題黨日活動質量,繼續發揮黨建在專業建設方面的引領作用。開展多形式的主題黨日活動,如組織支部黨員到企業開展專業調研活動,推動支部與企業聯辦專業活動等。

8.充分發揮黨員先鋒模范作用,促進支部內各專業人才培養質量提升;構建師德師風長效機制,進一步凝心聚力,為學院健康發展保駕護航。

9.完成上級黨組織安排的本年度其他工作任務。



經濟管理學院黨總支第三支部書記

2020年度抓基層黨組織建設履責“口袋書”


經濟管理學院第三黨支部書記周黎明


履行黨支部工作第一責任人職責,主持黨支部全面工作,抓好《支部工作條例(試行)》和市委《意見》的貫徹實施。

1.落實工作謀劃部署責任。主持制定支部黨建工作年度計劃;明確支委會分工并督促履行職責、發揮作用;全年向上級黨組織匯報工作2次以上;落實“雙述雙評”制度。

2.負責黨支部標準化規范化建設,深化“燈下黑”專項治理。落實支部達標創建目標任務;按要求使用“三位一體”過程化管理平臺、宜昌黨建云平臺。

3.落實黨內組織生活各項制度。每月主持召開1次支部委員會(支委例會),開展1次支部主題黨日活動;每季度主持召開1次支部黨員大會,安排 1次黨課,其中支部書記本人至少講1次黨課;全年主持召開組織生活會1次以上,與支委成員、普通黨員談心談話不少于1次。

4.落實黨員教育管理責任。全年組織黨員參加集中學習培訓(可以是學校統一組織的學習,也可以由學院自行組織)不少于32學時(每天按8學時計算);全年開展1次民主評議黨員。

5.抓好支部委員的引領帶頭作用。組織支部委員重視政治理論學習,明確支部委員的分工和職責,在教育教學、學生服務管理、專業建設、招生就業等教學管理中踐行爭先創優先鋒行活動。

6.加強本支部的黨風廉政建設,樹立良好思想作風和工作作風。

7.落實黨支部達標晉級工作。對照黨支部達標晉級的標準,找出支部黨建工作的薄弱環節,積極動員支部黨員謀劃對策,在黨建實踐中突出工作特色。

8.充分發揮黨員先鋒模范作用,構建師德師風長效機制,進一步凝心聚力,為學院健康發展保駕護航。

9.完成上級黨組織安排的本年度其他工作任務。



經濟管理學院黨支部第四黨支部書記

2020年度抓基層黨組織建設履責“口袋書”


經濟管理學院第四黨支部書記 何婭昀


履行黨支部工作第一責任人職責,主持黨支部全面工作,抓好《支部工作條例(試行)》和市委《意見》的貫徹實施。

1.落實工作謀劃部署責任。主持制定支部黨建工作年度計劃;明確支委會分工并督促履行職責、發揮作用;全年向上級黨委(總支)匯報工作2次以上;落實雙述雙評制度。

2.負責黨支部標準化規范化建設深化“燈下黑”專項治理。落實支部達標創建目標任務;按要求使用“三位一體”過程化管理平臺、宜昌黨建云平臺。

3.落實黨內組織生活各項制度。每月主持召開1次支部委員會(支委例會),開展1次支部主題黨日活動;每季度主持召開1次支部黨員大會,安排 1次黨課,其中支部書記本人至少講1次黨課;全年主持召開組織生活會1次以上,與支委成員、普通黨員談心談話不少于1次。

4.落實黨員教育管理責任。全年組織黨員參加集中學習培訓(可以是學校統一組織的學習,也可以由學院自行組織)不少于32學時(每天按8學時計算);全年開展1次民主評議黨員。

5.全年組織支部黨員開展“四難”學生及新生談心談話活動;組織開展思想政治類教育講座2次;組織開展“黨建進社區”志愿服務活動2次。

6.嚴格黨員發展。嚴格執行《中國共產黨發展黨員工作細則》,把政治標準放在首位,嚴格程序要求,做好發展黨員工作,特別要做好在大學生中發展黨員的工作。發揮黨員先鋒模范作用,特別是學生黨員在學生群體中的帶頭作用,讓學生黨員參與到學院思政教育、日常管理、團學活動中來,提高學生自我管理能力。

7.加強陣地建設。完善黨團活動室,更新黨團活動相關宣傳欄、黨建書籍等。加強對黨員的警示教育。加強本支部的黨風廉政建設,樹立良好思想作風和工作作風。

8.做好學生黨員組織關系轉接,把黨員組織關系轉出后及時跟蹤回執,轉出黨員落實是否按時到接收地報到;接收了黨員組織關系,認真審核黨員檔案。

9.扎實開展樣板支部創建工作。

10.完成上級黨組織安排的本年度其他工作。



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